壕!两万多名腾讯员工获 51 万港元股票奖励


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作者| AWEN

编辑|吴兴玲

生产|计划生活(ID:code_life)

最近,腾讯控股宣布已根据股份奖励计划发行合共3418.2万股新股,其中包括在8月20日至2019年2019年期间向4,426名获奖者发行的共计130,270,000股奖励股份。8日,18,155,000奖金股票获得18,845奖励。

根据腾讯7月9日收市价350.8港元,腾讯发行的奖励股份总值约为120亿港元,人均回报约为110,000港元。

有很多像腾讯这样的公司给员工股票,比如华为。

华为2017年公布的官方年销售收入为6036亿元,净利润增长28%至475亿元。根据华为员工2017年计算的股息,20名管理人员拥有约100万股虚拟股票,至少近300万元人民币。

如果以最近的毕业生为例,假设华为的入职一般为13年级。经过一到三年的工作,公司可以满足绩效指标并可以分配股票,通常在50,000到100,000股之间。第二个价格大致计算,税后总股息高达20多万元。

看到之后,我并不羡慕。事实上,许多程序员在寻找工作时可能只关注工资部分。特别是,股权或期权不是很好理解,或者他们不会与单位交谈。今天,除了工资之外,我将与您分享您应该注意的薪水和福利。

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首先,我们要看的是基本工资水平书是否符合预期。

每个人失业的目的都是为了赚钱。薪水水平与我们的生活水平和质量有关。当然,基本的基本工资应该根据你的实际经验和与公司交谈的能力,牢记低手。

如果你的能力是可以接受的,那么在谈论薪水时不要过于微妙,因为在大多数情况下,如果你加入一家公司,如果基础开始时基数很低,那么很多好处都是基于最初的基础。这可能不是很长一段时间的加薪。

这对每个人都特别重要。

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除基本工资外,我们应该多关注五保一金。当您正在寻找工作时,您必须询问五种保险和一种黄金的付款方式和比例。以杭州为例。假设税前月薪为10,000,扣除五份保险金和一份金币后,则超过7,000份。被扣除的钱的哪一部分去了?

这是根据实际工资支付的。月薪相同,为10,000。如果有中小企业按最低要素支付,那么养老保险可能只需要你支付两三百元,而医疗保险支付不到100元。在全额支付的情况下,养老保险需要支付800元,医疗保险支付200元。这种差距似乎并不大,但事实上,退休后,养老金之间的差距得到了反映。

如果你计划在这个城市定居,住房公积金无疑是一个非常好的福利。假设购买房屋后,每月供应八千,如果按上述工资计算,公司支付1200,自己支付1200,一个月共2400。您只需每月支付5,600抵押贷款。

如果一些小企业公积金是未知的,即使是以非常低的利率支付。这部分也应该考虑在内。毕竟,钱会放进你的口袋里。

第二,除住房公积金外,部分单位亦会向雇员支付补充公积金,即以公积金为基础向你支付一笔款项。

除社会保障等基本医疗保险外,部分单位还将为员工购买商业报销。我的单位现在为我们购买商业保险。当您在医院或门诊时,所产生的医疗费用将从您的社会保障中扣除。有的可以拿商业保险报销,门诊报销90%,医院报销100%。

我去年在事故住院治疗中花费了近10,000,并且有近一半的社会保障报销。其余的商业保险报销,相当于不花一分钱。

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对于每个人都关心的年终奖,许多中小企业最多可以获得13个工资,有些甚至没有年终奖。

我见过两家公司获得该公司的年终奖,许多中小企业都不会将这些福利写入劳动合同中,无论是否有老板的心情。

有些公司会将所有这些福利,工资等写入劳动合同。当然,这些基本上只适用于大型企业,因为它们的制度规范并不像小公司的变化那样。

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如果您选择更可靠的星级公司或可靠的项目,以及您满足要求的能力,您可以与公司讨论股票或期权。事实并非如此,如果你去市场并敲响钟声,你的价值可能会有所不同。

建议您首先学习一些股票和期权的知识,以避免被愚弄而当时没有得到任何东西。例如,在上市后,股权被稀释,一些创业公司打破了期权。老板只是闪烁,每个人都不得不擦亮他们的眼睛而不能造人。

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大公司的一般推广过程非常规范。与一些被称为扁平化管理的中小企业相比(事实上,有些企业根本没有流程和系统,他们不提高工资,完全看待他们的老板)。如果您的能力和专业水平迅速提高,那么晋升很快。

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除了工资,大厂的无形好处是:

阿里,腾讯和网易等互联网公司可以为员工提供上下班免费通勤服务。这比坐出租车下车更舒服。

有些企业还有员工食堂,如杭州滨江“养猪场”网站,每天五个窗口,每餐不同,盖饭,北菜,煲仔饭,湖南菜,川菜等。员工可以根据自己的口味选择吃什么,最重要的是不付钱。

假设月薪相同为10000,如果没有免费食堂,一个月扣除吃饭费用,公司员工免费食堂肯定每月可节省1000多元。

此外,大公司将提供免费体育馆,篮球场,羽毛球馆甚至射箭馆。一些体育馆比健身房有更多的健身器材。关键是要省钱被骗。你可以节省至少几千。

此外,购买汽车和儿童上学还有一些隐藏的好处:一些银行和4S店将为华为,网易,阿里等公司提供许多优惠活动,甚至可以上门办理各种业务。如低息贷款或汽车购买。而普通的小公司基本上没有机会。

我的一位朋友最近去了幼儿园,寻找一所私立幼儿园。幼儿园告诉他,优先考虑阿里员工的入学。虽然我们的单位还不错,但你看这是明星公司的光环。

因此,当我们找工作时,我们的程序员不得不更多地询问薪水和福利。毕竟,他们也在为自己的汗水付出代价。当然,价格越高,它的成本效益就越高。我认为找到一家可靠的公司比找一家小公司更好。性价比高。

当然,如果你是一个理想的人并愿意留在你认为有希望做你喜欢的小公司,你也可以选择放弃这些表面上的好处。毕竟,每个人的选择都与追求价值观不同。相同。

关于作者:Awen,Netease Cloud是一名高级工程师,在边缘计算和云计算领域拥有多年经验。他曾担任思科路由和交换技术的讲师和讲座。个人博客地址:

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